Action Santé Travail, votre Service de Prévention et de Santé au Travail Interentreprises (SPSTI), vous accompagne au quotidien avec des conseils en prévention ciblés et un suivi médical personnalisé, adaptés aux spécificités et enjeux de votre entreprise.
Notre objectif : établir un partenariat, prévenir les risques professionnels, préserver la santé des salariés et ancrer durablement une véritable culture de prévention au cœur de votre entreprise.
QUI SOMMES-NOUS
Notre histoire
Historique du service, de 1939 à nos jours…
QUI SOMMES-NOUS
Nos missions
En tant que Service de Prévention et de Santé au Travail Interentreprises, nous assurons 4 missions principales :
Action de santé au travail en entreprise
Surveillance de l’état de santé des salariés
Conseil aux employeurs et aux salariés
Traçabilité et veille sanitaire
La Prévention en Action
QUI SOMMES-NOUS
Nos équipes et nos centres
Au sein d’Action Santé Travail, ce sont plus de 300 professionnels aux parcours riches et aux expertises croisées qui œuvrent ensemble, constituant une équipe pluridisciplinaire attentive aux besoins spécifiques de chaque entreprise adhérente.
Nos centres
Au service de 16 000 entreprises adhérentes et de 235 000 salariés, Action Santé Travail vous accueille dans l’un de ses 15 centres et 1 centre annexe de santé au travail répartis dans le Pas-de-Calais.
QUI SOMMES-NOUS
Notre démarche d’amélioration continue
Chez Action Santé Travail, nous plaçons l’amélioration continue au cœur de notre organisation. Notre démarche repose sur l’évaluation de nos méthodes, l’implication active de chaque collaborateur et la mise en œuvre d’actions concrètes pour faire évoluer nos services.
Chaque retour d’expérience devient une véritable opportunité d’amélioration.
Grâce à cette dynamique, nous garantissons la qualité de notre accompagnement, répondons toujours mieux aux attentes de nos adhérents et valorisons pleinement l’engagement de nos équipes.
La qualité est notre philosophie qui repose sur le goût du travail bien fait, l’esprit d’équipe et la capacité à s’améliorer en continu. Ensemble, nous construisons chaque jour une organisation plus performante au service des entreprises adhérentes et de leurs salariés.
QUI SOMMES-NOUS
Nos certification
La qualité guide chacune de nos actions. À travers des certifications reconnues, nous affirmons notre engagement à proposer un accompagnement fiable et en constante amélioration, au service des entreprises adhérentes et de leurs salariés.
AFNOR ISO 9001 : 2015
L’accomplissement de nos missions, en tant que Service de Prévention et de Santé au Travail, repose sur un système de management de la qualité solide et éprouvé.
Depuis 25 ans, notre certification ISO 9001 témoigne de l’efficacité et de la performance de ce système et illustre pleinement notre engagement collectif dans une démarche d’amélioration continue, visant en permanence à renforcer la satisfaction de nos adhérents ainsi que celle des salariés que nous accompagnons.
AFNOR SPEC 2217
(Certification des SPSTI)
Chez Action Santé Travail, nous sommes allés plus loin dans notre engagement qualité en obtenant la certification – AFNOR SPEC 2217, niveau 1. Cette reconnaissance officielle reflète notre volonté de placer les entreprises adhérentes et leurs salariés au cœur de nos actions et d’affirmer la qualité de nos services.
Elle valorise nos bonnes pratiques et notre performance en démontrant que nos équipes mettent en œuvre des processus efficaces et innovants au service de la prévention et de la santé au travail.
Cette démarche renforce la confiance de nos entreprises adhérentes et confirme l’efficacité de notre dynamique d’amélioration continue, nous permettant d’adapter notre accompagnement aux évolutions réglementaires, aux besoins du terrain et aux enjeux du monde du travail.
QUI SOMMES-NOUS
Nos obligations
Action Santé Travail est une association régie par la loi de 1901, soumise à un agrément préalable délivré par l’État.
Le 29 avril 2021, Action Santé Travail a obtenu deux agréments, général et spécifique (salariés temporaires), délivrés par la Direction régionale de l’économie, de l’emploi, du travail et des solidarités (DREETS) des Hauts de-France. Ces derniers nous permettent d’exercer les missions dévolues par le code du travail pour une durée de 5 ans.
En adhérant à notre association, les entreprises acceptent son fonctionnement défini par le Code du Travail, les statuts et le règlement intérieur.
Règlement intérieur
Modifié lors de la réunion du conseil d’administration du 16 décembre 2024.
QUI SOMMES-NOUS
Nos instances
Action Santé Travail s’appuie sur une gouvernance structurée autour de plusieurs instances représentatives, dont l’existence, les missions et la composition sont définies par le cadre réglementaire. Ces instances garantissent un fonctionnement paritaire et transparent, associant représentants des employeurs et des salariés. Elles contribuent à la définition des orientations stratégiques, au suivi des actions menées et à la qualité des services rendus aux entreprises et à leurs salariés.
Action Santé Travail est administrée paritairement par un Conseil d’Administration de 10 membres, dont 5 membres employeurs et 5 représentants des salariés des entreprises adhérentes. Ils sont désignés pour quatre ans.
Le Conseil d’Administration exerce les pouvoirs pour agir au nom d’Action Santé Travail, gérer ses intérêts. Il se réunit, au minimum, chaque semestre et chaque fois qu’il est convoqué par son président ou sur la demande d’au moins 5 de ses membres.
Constitution du conseil d’administration :
- Président : Alain CUISSE (MEDEF).
- Président délégué : Pascal MONBAILLY (MEDEF).
- Vice-président : Christophe LEQUIMME (syndicat CFE-CGC).
- Secrétaire : Didier SILVAIN (CPME).
- Trésorier : Arnaud SPEZIANI (syndicat FO).
- Administrateurs membres : Céline CHAUMETTE (syndicat CFTC), Francis DUQUESNE (U2P), Philippe DUTKIEWICZ (syndicat CGT), Estelle PERROT (MEDEF).
La commission de contrôle est composée pour un tiers de représentants des employeurs et de deux tiers des représentants des salariés. Elle est consultée sur l’organisation et le fonctionnement du service de santé au travail. Elle se réunit au moins deux fois par an et chaque fois que cela lui apparaît nécessaire.
Constitution de la commission de contrôle :
- Représentants des employeurs : Bruno MENUGE (U2P), Jean-Claude POEYDOMENGE (MEDEF), Jacqueline VAUTRIN, secrétaire de la Commission de Contrôle (CPME).
- Représentants des salariés : Céline CHAUMETTE (syndicat CFTC), Philippe DUTKIEWICZ (syndicat CGT), Sandrine KOITKA (syndicat CFDT), Steve SLUSAREK (syndicat CFE-CGC), Jean-Pierre TREHOREL, président de la Commission de Contrôle (syndicat CFDT), Joël-François WASTEELS (syndicat FO).
Les informations figurant sur notre site internet ne sont données qu’à titre indicatif et pourraient être amenées à évoluer. Seules les indications reprises dans notre règlement intérieur sont considérées comme contractuelles.